Guvernul României, după multă deliberare și, suntem siguri că negociem între membrii coaliției, a semnat în cele din urmă Ordonanța nr. 16/2022 pentru modificarea și completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal. Potrivit articolului 4 din Codul fiscal, modificările aduse Codului fiscal intră în vigoare după cel puțin șase luni de la data sa
Pe lângă înființarea de companii, ni se cere adesea să consiliem cu privire la închiderea activității unei companii și la măsurile ulterioare care trebuie luate pentru a închide o companie și pentru a ne asigura că nu există datorii restante asupra administratorului și acționarilor. Conceptul de răspundere limitată ar trebui, în teorie, să protejeze
Hammond – Partnership are plăcerea să-l ureze în echipă pe Oksana Pidgorna, un avocat ucrainean cu experiență. Oksana are o gamă largă de experiență ca avocat comercial ucrainean, care a lucrat în profesia de avocat de peste 15 ani. Oksana se concentrează pe asistarea companiilor ucrainene din România care au fost afectate de război ca
O întrebare standard a oricărui potențial investitor străin în România este, care este situația actuală în România în ceea ce privește impozitarea companiilor. Pentru a ajuta potențialii investitori, am pregătit o scurtă notă care prezintă principiile de bază ale regimului de impozitare pentru companii și persoane fizice. Această notă nu are scopul de a oferi un răspuns
Hammond Partnership, acționând în asociere cu Yiannis Pantelidis de la Biroul de Avocatură PD din Atena, Grecia, a consiliat și asistat Asociația Greacă a Asigurărilor și membrii săi în depunerea cererilor în falimentul City Insurance și, de asemenea, în fața Fondului de Garantare. Firma i-a asistat pe membrii Biroului PDL să se asigure că toate dosarele au fost introduse
Odată ce s-a luat decizia de cumpărare a unui activ în România, fie că este vorba de afacerea unei companii sau de acțiuni la o companie românească, alte considerații intră în ecuație. După cum știu majoritatea avocaților și consilierilor generali, deciziile comerciale sunt luate și atunci este datoria avocatului să pună în aplicare astfel de decizii. unu
România are în prezent unul dintre cele mai prietenoase regimuri juridice din Uniunea Europeană. Ni se cere deseori să consiliem cu privire la problemele legate de restructurarea și concedierea angajaților. Deși nu este atât de prietenoasă cu angajații precum Franța sau Italia, România este foarte aproape în urmă. Pentru toți angajatorii, problema protecției angajaților și
Pentru a face față afluxului uriaș de refugiați ucraineni, firmele de avocatură Globalaw, rețeaua internațională de avocatură își unesc forțele pentru a-i sfătui pe refugiați cum să-și legalizeze cel mai bine și cel mai eficient șederea și să îndeplinească toate formalitățile subiacente. Urmărește acest spațiu pentru informații despre deschiderea birourilor de asistență în firmele membre Globalaw. În
Pandemia de COVID-19 a determinat mulți angajatori să ofere angajaților lor muncă de la distanță cu normă întreagă. Pentru a încuraja angajații din mai multe țări europene, inclusiv Germania, Portugalia, Islanda, Croația sau unele țări din afara UE, cum ar fi Mexic, Costa Rica sau Emiratele Arabe Unite, multe țări au relaxat cerințele de imigrare și au oferit unele scutiri de taxe cu privire la
Actualizare recentă a legii privind microîntreprinderile românești Microcompaniile românești încă atrag interesul potențialilor investitori străini. Micro-societățile sunt societăți înființate în conformitate cu Legea 30/1990 Legea societăților comerciale ca societăți cu răspundere limitată (“SRL”) și, prin urmare, din punct de vedere juridic, nu se deosebesc de alte societăți SRL românești decât în domeniul